A. 毎年度、下記の具体的な取組方策を社内に掲示するとともに、
反省事項や改善方法については、後日、改善処置等必要な方策を立てた時に
掲示し直します。
●わが社の事故防止の為の安全方針
健康管理を徹底し、飲酒運転・居眠り運転・スピード超過等、乱暴な運転をしない。
配車担当は無理な運行計画を立てない。
●社内への周知方法
社内掲示、ブログへの掲示、ミーティングでの報告、連絡。
●安全方針に基づく目標
作業前の段取りの徹底（配送員全員が把握してからの作業開始）、プロ意識の徹底。
●目標達成の為の計画
社員間でその日の出来事（ヒヤリ、ハット）を報告し合う。
●わが社における安全に関する情報交換方法
ミーティングでの意見交換、及び社内掲示、LINEでの情報交換。
●わが社の安全に関する反省事項
ミーティング時だけでなく、都度対面もしくはLINEにて問題点を社員間で話し合う。
●反省事項に対する改善方法
毎日の雑談時やミーティング時、LINEなどにて問題点を全員で考え、解決に向かう。
B. 毎年度、下記の取組状況を把握して社内へ掲示します。
安全方針、安全目標、安全目標達成状況、自動車事故報告規則で
定める事故に関する統計。
●わが社の安全に関する目標達成状況
2023年度 無事故 自動車事故 1件 ／ 目標達成ならず
（事故内容／車両をバック時に後ろに電柱があることに築かず、電柱に当てた）
物損事故 1件 ／ 目標達成ならず
（事故内容／グランドピアノを起こす時にパッドがずれてずり落ちて床に傷が入った）
無違反 0件 ／ 目標達成★
無怪我 0件 ／ 目標達成★
荷崩れゼロ 0件 ／ 目標達成★
●わが社の自動車事故に関する情報
2023年度、重大事故 0件
C. 2024年度の目標
●無事故、無違反、無怪我、荷崩れゼロ。
●個々の体調管理をし、常に安全な運転を心がける。
喜多商事株式会社 代表取締役 三好 孝二